Deskripsi Pekerjaan
Bergabunglah dengan tim HRD kami di Innovatech Indonesia, perusahaan teknologi terdepan yang berfokus pada inovasi dan pertumbuhan berkelanjutan. Kami mencari Staf HRD yang berdedikasi untuk mengelola sumber daya manusia secara holistik, menciptakan budaya kerja yang inklusif, dan mendukung pengembangan karir karyawan. Anda akan berperan penting dalam membangun fondasi SDM yang tangguh untuk mencapai visi perusahaan.
Tanggung Jawab
- Mengelola rekrutmen dan seleksi karyawan dengan sistem yang efektif dan efisien
- Mengembangkan program pelatihan dan pengembangan kompetensi karyawan
- Mengadministrasikan sistem kepegawaian (payroll, BPJS, cuti, dan kehadiran)
- Menerapkan program welfare dan budaya positif di lingkungan kerja
- Mengelasi masalah hubungan industrial dan ketenagakerjaan
- Memimpin program diversity & inclusion dan employee engagement
- Mengelola data HR menggunakan sistem HRIS modern
Kualifikasi
- Sarjana Psikologi, Manajemen SDM, atau bidang terkait dengan IPK minimal 3.00
- Pengalaman minimal 2 tahun sebagai staf HRD di perusahaan multinasional
- Kemampuan komunikasi dan negosiasi yang luar biasa
- Pemahaman mendalam tentang peraturan Ketenagakerjaan Indonesia (UU No. 13/2003)
- Kemampuan analitik data dan penggunaan HRIS (SAP SuccessFactors, Oracle HRIS)
- Sertifikasi HR (CHRP/CHRM) menjadi nilai tambah
- Kemampuan berbahasa Inggris aktif (lisan dan tulisan)