Deskripsi Pekerjaan
Bergabunglah dengan kami sebagai Staf HRD di perusahaan multinasional terdepan! PT. Inovasi Global Nusantala membuka peluang karir untuk profesional HR yang berpengalaman. Anda akan berperan strategis dalam mengembangkan sumber daya manusia perusahaan dengan budaya kerja yang dinamis dan inklusif.
Perusahaan kami bergerak di sektor teknologi dengan visi menjadi pemimpin industri di Asia Tenggara. Tim HRD kami mencakup rekrutmen, pengembangan karyawan, hubungan industrial, dan kepatuhan huk ketenagakerjaan.
Berikut keuntungan bergabung:
- Program pelatihan berkala dan pengembangan karir
- Budaya kerja modern dengan work-life balance
- Benefit kesehatan komprehensif
- Insentif performa menarik
Tanggung Jawab
- Menangani proses rekrutmen end-to-end mulai dari screening hingga onboarding karyawan baru
- Mengelola administrasi HR termasuk payroll, BPJS, dan data karyawan
- Mengembangkan program pelatihan dan pengembangan kompetensi karyawan
- Mengelola hubungan industrial dengan serikat pekerja dan pemerintah
- Melakukan analisis turnover dan menyusun program retensi karyawan
- Mengawasi kepatuhan perusahaan terhadap peraturan hukum ketenagakerjaan
- Mengeluarakan laporan HR dan menyusun strategi SDM
Kualifikasi
- S1 Psikologi, Manajemen SDM, atau Hukum dari universitas ternama (IPK min. 3.00)
- Pengalaman minimal 2 tahun sebagai Staff HRD di perusahaan multinasionalMemahami peraturan hukum ketenagakerjaan (UU No. 13/2003) dan BPJS
- Kemampuan analisis data dan pemecahan masalah yang kuat
- Kemampuan komunikasi lisan dan tulisan yang baik
- Berpengalaman dalam menggunakan HRIS seperti SAP SuccessFactors atau Zoho HR
- Memiliki Sertifikasi HR (CHRP/SHRM) akan menjadi nilai tambah