Deskripsi Pekerjaan
PT Maju Bersama Global, perusahaan teknologi terdepan di Indonesia, membuka peluang karir untuk profesional HRD yang berpengalaman. Bergabunglah dengan tim kami yang dinamis dan inovatif untuk membentuk budaya kerja positif dan membangun tim berkualitas tinggi. Kami menawarkan lingkungan kerja yang kompetitif dengan sistem pengembangan karir yang jelas dan benefit komprehensif.
Tanggung Jawab
- Mengelola proses rekrutmen end-to-end mulai dari perencanaan hingga onboarding karyawan baru
- Membangun sistem penilaian karyawan (performance appraisal) yang efektif dan fair
- Mengelola administrasi kepegawaian, BPJS, dan perizinan tenaga kerja
- Mengembangkan program pelatihan dan pengembangan kompetensi karyawan
- Merancang dan mengimplementasikan program benefit & compensasi yang kompetitif
- Mengelola hubungan industrial dan menangani masalah karyawan secara proaktif
- Memastikan kepatuhan terhadap peraturan perburuhan (UU No. 13/2003) dan K3
Kualifikasi
- Sarjana Psikologi, Manajemen SDM, atau bidang terkait dengan IPK minimal 3.00
- Pengalaman minimal 3 tahun sebagai Staf HRD di perusahaan skala menengah hingga besar
- Kemampuan analisis data HR dan pemahaman sistem HRIS (SAP SuccessFactors, Oracle)
- Kepemimpinan komunikasi yang kuat dan kemampuan negosiasi yang baik
- Pemahaman mendalam tentang peraturan perburuhan Indonesia (UU Ketenagakerjaan)
- Certification HR (CHRP, SHRM-SCP) akan menjadi nilai tambah
- Kemampuan bekerja di bawah tekanan dan multitasking yang efektif