Deskripsi Pekerjaan
PT. Inovasi Global Indonesia, perusahaan multinasional terdepan di bidang teknologi digital, membuka peluang karir bagi profesional berbakat untuk bergabung sebagai Staf HRD. Bergabunglah dengan tim kami yang dinamis dan inovatif dalam menciptakan lingkungan kerja yang optimal bagi karyawan.
Tentang Perusahaan: Kami berkomitmen untuk mengembangkan talenta Indonesia melalui program HRD yang holistik. Dengan kehadiran di 5 negara, kami menawarkan platform karir global dengan budaya kerja inklusif dan pengembangan berkelanjutan.
Tanggung Jawab
- Merancang dan mengimplementasikan program rekrutmen & seleksi karyawan berbasis kompetensi
- Mengelola administrasi kepegawaian (payroll, BPJS, perizinan karyawan)
- Merancang program pengembangan karyawan (training, mentoring, career path)
- Mengelola sistem KPI dan penilaian kinerja (performance appraisal)
- Mengembangkan program retensi talenta dan budaya positif perusahaan
- Mengelola hubungan industrial (konsultasi serikat pekerja, mediasi)
- Memonitor kepatuhan terhadap peraturan ketenagakerjaan dan perusahaan
Kualifikasi
- S1 Psikologi, Manajemen SDM, atau Hubungan Industri (min. IPK 3.0)
- Pengalaman minimal 2 tahun sebagai HRD/staf HR di perusahaan multinasional
- Kemampuan analisis data HR menggunakan tools (Excel, SAP HCM, atau Oracle HCM)
- Pemahaman mendalam tentang UU No.13/2003 dan peraturan terkait ketenagakerjaan
- Kemampuan komunikasi lisan dan tulis yang luar biasa (Bahasa Inggris wajib)
- Kemampuan negosiasi dan problem-solving yang kuat
- Certification HR (CHRP, SHRM-SCP) menjadi nilai tambah