Deskripsi Pekerjaan
PT Karya Global Indonesia perusahaan multinasional di bidang teknologi dengan visi menjadi pemimpin industri di Asia Tenggara. Kami sedang mencari Staff HR Senior yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim sumber daya manusia kami yang dinamis.
Posisi ini menawarkan kesempatan untuk berkontribusi dalam transformasi HR digital dan pengembangan kebijakan SDM yang inovatif. Anda akan bekerja dalam lingkungan profesional dengan kultur kolaboratif dan pengembangan karir yang jelas.
Tanggung Jawab
- Merancang dan mengimplementasikan program rekrutmen strategis untuk posisi kunci
- Mengelola proses onboarding dan offboarding karyawan dengan standar tertinggi
- Memimpin pengembangan sistem manajemen kinerja dan pengukuran efektivitas SDM
- Menganalisis tren gaji dan merumuskan kebijakan kompensasi yang kompetitif
- Mengawasi program pelatihan dan pengembangan karyawan berbasis kompetensi
- Mengelola hubungan industri dan kemitraan dengan institusi pendidikan
- Merancang laporan HR dashboard untuk dukungan pengambilan keputusan manajemen
Kualifikasi
- S1 Psikologi, Manajemen SDM, atau bidang terkait dengan minimal 5 tahun pengalaman
- Pengalaman minimal 2 tahun di posisi senior dalam manajemen rekrutmen dan talent acquisition
- Kemampuan analisis data dengan tools seperti Excel, Power BI, atau HRIS
- Kepemimpinan terbukti dalam mengelola tim minimal 3 orang
- Pemahaman mendalam tentang peraturan Ketenagakerjaan Indonesia (UU No. 13/2003)
- Kemampuan komunikasi lisan dan tulisan yang luar biasa dalam Bahasa Indonesia dan Inggris
- Certification HR (e.g., SHRM-SCP, CHRP) menjadi nilai tambah