Deskripsi Pekerjaan
Deskripsi Pekerjaan
Kami, PT. Inovasi Karya Mandiri, sebuah perusahaan terkemuka di bidang teknologi, sedang mencari Staf HRD (Sumber Daya Manusia) yang dinamis dan berorientasi pada detail untuk bergabung dengan tim kami di Jakarta. Posisi ini menawarkan lingkungan kerja yang modern, kesempatan pengembangan karir, serta budaya perusahaan yang mendukung inovasi. Anda akan menjadi bagian integral dalam mengelola siklus sumber daya manusia, mulai dari rekrutmen hingga pengembangan karyawan, serta memastikan kepatuhan terhadap kebijakan perusahaan.
Tanggung Jawab
- Mengelola proses rekrutmen dan seleksi, termasuk menyusun iklan lowongan, menyaring kandidat, dan mengatur jadwal wawancara.
- Melaksanakan administrasi kepegawaian seperti kontrak kerja, absensi, dan data pribadi karyawan.
- Mengkoordinasikan program orientasi dan pelatihan bagi karyawan baru.
- Memproses penggajian dan memastikan perhitungan yang akurat sesuai dengan kebijakan perusahaan.
- Menangani hubungan industrial dan menjadi penghubung antara karyawan dengan manajemen.
- Memantau dan mengevaluasi kinerja karyawan serta memberikan rekomendasi untuk pengembangan.
- Menyusun laporan HRD secara berkala untuk manajemen.
Kualifikasi
- Pendidikan minimal S1 di bidang Psikologi, Manajemen SDM, Hukum, atau jurusan terkait.
- Pengalaman kerja minimal 1-2 tahun di posisi yang sama (fresh graduate dipersilakan mendaftar).
- Memahami proses rekrutmen, administrasi SDM, dan undang-undang ketenagakerjaan.
- Menguasai Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint) dan software HRD (seperti HRIS).
- Kemampuan komunikasi interpersonal yang baik serta mampu bekerja secara tim dan mandiri.
- Teliti, terorganisir, dan memiliki kemampuan problem solving yang baik.
- Bersedia ditempatkan di Jakarta Pusat.