Deskripsi Pekerjaan
Bergabunglah dengan tim HRD kami yang dinamis dan inovatif! PT. Inovasi Karya Nusantara, perusahaan teknologi berkembang pesat di Jakarta, membuka kesempatan karir bagi profesional SDM yang berdedikasi. Anda akan menjadi bagian integral dalam mengelola sumber daya manusia terbaik, menciptakan lingkungan kerja yang positif, dan mendukung pertumbuhan organisasi.
Apa yang kami tawarkan:
- Kultur kerja kolaboratif dan inklusif
- Program pelatihan & pengembangan karir
- Benefit kesehatan komprehensif
- Work-life balance yang terjaga
Tanggung Jawab
- Mengelola rekrutmen & seleksi karyawan dari hingga tahap penawaran
- Merancang & mengimplementasikan program pengembangan karyawanMelakukan administrasi kepegawaian (SKK, BPJS, PPh)
- Mengelola hubungan industrial & kesejahteraan karyawan
- Menganalisis turnover & mengembangkan strategi retensi
- Mengawasi implementasi K3 & kepatuhan peraturan tenaga kerja
- Bekerja sama dengan manajemen untuk perencanaan SDM
Kualifikasi
- Sarjana Psikologi, Manajemen SDM, atau Hubungan Industri
- Pengalaman minimal 2 tahun sebagai staf HRD
- Memahami peraturan Ketenagakerjaan (UU No.13/2003)
- Kemampuan komunikasi & negosiasi yang luar biasa
- Berpengalaman menggunakan HRIS (SAP SuccessFactors/Zoho)
- Certification HRBP/SHRM akan menjadi nilai tambah
- Bersedia bekerja presisi & detail-oriented