Deskripsi Pekerjaan
PT. Inovasi Global Indonesia, perusahaan teknologi terdepan di Jakarta, membuka kesempatan karir untuk profesional HR yang berdedikasi. Bergabunglah dengan tim kami yang dinamis untuk membentuk budaya kerja yang positif dan meningkatkan kapabilitas SDM perusahaan. Kami mencari individu yang berpengalaman dalam manajemen sumber daya manusia modern dengan fokus pada pengembangan talenta dan efisiensi operasional HR.
Tanggung Jawab
- Merancang dan mengimplementasikan program rekrutmen untuk menarik kandidat berkualitas
- Mengelali proses onboarding karyawan baru dan pengembangan karir
- Mengelola administrasi gaji, tunjangan, dan kepatuhan hukum ketenagakerjaan
- Mengembangkan program pelatihan dan pengembangan kompetensi karyawan
- Memonitor kinerja SDM melalui sistem appraisal dan analisis turnover
- Mengelola hubungan industrial dan resolusi konflik internal
- Melakukan analisis kebutuhan SDM dan merencanakan strategi jangka panjang
Kualifikasi
- Sarjana Psikologi, Manajemen SDM, atau bidang terkait
- Minimal 2 tahun pengalaman sebagai staf HRD di perusahaan multinasional
- Kemampuan analisis data dan pemahaman sistem HRIS (SAP SuccessFactors diutamakan)
- Kepemimpinan dan kemampuan komunikasi yang luar biasa
- Pemahaman mendalam UU Ketenagakerjaan Indonesia (UU No. 13/2003)
- Kemampuan problem-solving dalam situasi tekanan
- Certifikasi HR (CHRP/SHRM) akan menjadi nilai tambah