Deskripsi Pekerjaan
Bergabunglah dengan tim HR yang dinamis di PT. Inovasi Indonesia! Kami mencari Staf HRD yang berdedikasi untuk mengelola sumber daya manusia secara holistik. Anda akan berperan krusial dalam membangun budaya kerja positif, memastikan kepatuhan regulasi, dan mengoptimalkan talenta organisasi. Dengan lingkungan kerja modern dan fasilitas premium, Anda akan berkontribusi pada pertumbuhan perusahaan yang berkelanjutan.
Kami menawarkan gaji kompetitif, program pelatihan berkala, dan jenjang karir yang jelas. Jika Anda bersemangat dalam mengembangkan potensi manusia, ini adalah kesempatan emas untuk berkembang bersama kami!
Tanggung Jawab
- Mengelakukan proses rekrutemen & seleksi karyawan dari sumber hingga onboarding
- Mengelola administrasi kepegawaian (kontrak, BPJS, payroll, cuti)
- Mengembangkan program pelatihan & pengembangan karyawanMemonitor kinerja karyawan melalui sistem assessment periodik
- Mengelakuakan hubungan industri (HRD) dan penyelesaian masalah karyawan
- Mengimplementasikan program K3 dan kepatuhan peraturan ketenagakerjaan
- Melakukan analisis turnover dan perencanaan kebutuhan tenaga kerja
Kualifikasi
- Sarjana Psikologi/Sumber Daya Manusia/Administrasi Bisnis (min. S1)
- Pengalaman minimal 2 tahun di posisi HRD/staf HR
- Menguasai peraturan ketenagakerjaan (UU Ketenagakerjaan, BPJS)
- Kemampuan komunikasi & negosiasi yang luar biasa
- Berpenampilan profesional & etika kerja tinggi
- Mahir menggunakan Microsoft Office & HRIS (SAP/Oracle)
- Memiliki sertifikasi HR (SHR-SCP/CHRP) menjadi nilai tambah